根据《2022年青岛市即墨区卫生健康局所属公立医院校园招聘简章》(以下简称《简章》) 等有关规定，现将总成绩、进入考察范围人员和考察有关事宜公告如下： 一、笔试最低资格分数线 2022年青岛市即墨区卫生健康局所属公立医院校园招聘工作人员笔试的最低资格分数线为35分。 二、总成绩和进入考察范围人员 根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按不高于1:1.5的比例，确定进入考察范围人选，面向社会公布，等额组织考察。进入考察人员名单详见《2022年青岛市即墨区卫生健康局所属公立医院校园招聘工作人员总成绩和进入考察范围人员名单》(附件1)，其中“是否进入考察范围”栏标注“Y”的，为正式进入考察范围人员;标注“替补”的，为替补进入考察范围人员。 三、考察要求 请正式进入考察范围人员(附件1标注“Y”的人员)，按以下要求提交材料。 1.户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明;2.无业人员需提供村(居)委会出具的个人鉴定材料，主要内容包括个人的政治、思想、工作、生活等方面的现实表现，需加盖村(居)委会公章。3.2022年应届高校毕业生需提供报考岗位所用的毕业证书和学位证书的原件及复印件，毕业学校出具的就业推荐材料或个人鉴定材料，主要内容包括就读期间政治、思想、学习、生活等方面的现实表现，需加盖学校或学院(系)公章;4.个人征信记录。请登录中国人民银行征信中心(http://www.pbccrc.org.cn/)注册、查询打印个人征信记录。 请正式进入考察范围人员将以上材料报送招聘单位，时间由招聘单位另行通知。需提前落实好本人人事档案所在单位，报送考察材料合格的，办理档案调转手续。 四、疫情防控要求 (一)为保证考生身体健康，根据新冠肺炎常态化疫情防控有关规定，考生报送材料时，应当主动出示山东省电子健康通行码(绿码)，并按要求主动接受体温测量，并提供考察前48小时内有效新冠病毒核酸检测阴性结果。 (二)无法提供山东省电子健康通行码(绿码)或新冠病毒核酸检测阴性证明的，以及经现场卫生防疫专业人员确认有可疑症状(体温37.3℃以上，出现持续干咳、乏力、呼吸困难等症状)的考生，不得进入考察地点，按照青岛市即墨区疫情防控相关政策要求办理。 五、纪律要求 被考察人员必须按照规定时间和要求如实提供相关材料，配合好考察组的考察工作。未在规定时间内提交相关材料的，视为自动放弃考察资格。不配合考察的，或经考察不符合招聘条件的，取消考察资格。因放弃考察或考察不合格等原因出现职位空缺的，可从同一岗位替补进入考察范围人员按成绩高低依次进行递补考察。考察合格人员进入体检范围。 组织考察过程中，被考察人员应密切关注即墨政务网(http://www.jimo.gov.cn/)首页“就业创业模块” (http://www.jimo.gov.cn/zwzt/jycy/zpxx/ylwszp/)“医疗卫生招聘”栏发布的相关公告，保持通讯畅通。因个人原因错过的，责任自负。 对应聘人员的资格审查，贯穿招聘工作全过程。如有违反公开招聘纪律的行为，一经查实，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)严肃处理。 未尽事宜按招聘简章和相关管理规定执行。 咨询电话：88512828 点击查看>>> 1：2022年青岛市即墨区卫生健康局所属公立医院校园招聘工作人员总成绩和进入考察范围人员名单 2：个人现实表现鉴定材料格式 青岛市即墨区卫生健康局 2022年12月9日    原标题：2022年青岛市即墨区卫生健康局所属公立医院校园招聘工作人员总成绩和进入考察范围人员有关事项的公告文章来源：http://www.jimo.gov.cn/zwzt/jycy/zpxx/ylwszp/202212/t20221209_6564994.shtml